谁能领取失业保险金-谁能领取失业保险金的钱

摘要： 本文目录一览：1、失业保险金:符合条件就能领取2、...

本文目录一览：

• 1、失业保险金:符合条件就能领取
• 2、员工离职后在什么情况下可以领取失业保险金?

失业保险金:符合条件就能领取

可以。符合申领失业补助金条件的，可通过国家社会保险公共服务平台提出申请。个体工商户营业执照不影响申领享受失业补助金。办了营业执照还可以领取失业保险金，并且可以一次性支取剩余部分。

如何申请灵活就业失业补助金？申请人应当向其参加社会保险的社保经办机构提出书面申请，并提交相关申请材料。社保经办机构应当在5个工作日内受理申请并进行审查。

好在国家强烈要求用人单位，给在职职工买三险。失业保险在这一特殊时期就显得尤为重要。*** *** 那我就说说失业保险和失业补助的领取条件及方法。

员工离职后在什么情况下可以领取失业保险金?

1、已进行失业登记，并有求职要求。失业登记是失业人员进入申领失业保险待遇程序的重要标志。失业人员享受失业保险待遇，还须有求职要求。

2、法律客观：《失业保险条例》第四条失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。

3、有一种情况个人主动辞职，是因为公司违法违规导致的，这种情况是非个人主动意愿性辞职，是可以申领的。自己提离职能领到失业金吗法律主观：本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是，员工非本人意愿离职。

4、综上所述是小编对主动辞职可以领失业补助金吗做出的相关希望可以帮助到您。【法律依据】：《失业保险条例》第四条失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。

5、重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次...一，如果领失业金，离职证明（解除劳动关系证明）上必须注明是非个人意愿（如辞退、合同到期单位不续签等原因）才能够领取失业金。

6、离职后是否可以领取失业补助金，视情况而定：员工主动辞职的，不能享受失业保险待遇。只有非因本人意愿中断就业的，才可以领取失业金。劳动者提出辞职的不属于非因本人意愿中断就业的范围，所以无法享受失业保险金。