北京市实施《工伤保险条例,北京市工伤保险实施办法2019

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于北京市实施《工伤保险条例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍北京市实施《工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。2021北京市工伤...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于北京市实施《工伤保险条例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍北京市实施《工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。

1. 2021北京市工伤护理费基数？
2. 2021年北京工伤保险缴费最新规定？
3. 北京工伤报销比例是多少？
4. 北京市1至4级工伤退休待遇？

2021北京市工伤护理费基数？

生活完全不能自理的护理费低于5541元的，调整到5541元；生活大部分不能自理的护理费低于4432.8元的，调整到4432.8元；生活部分不能自理的护理费低于3324.6元的，调整到3324.6元。

调整生活护理费所需费用，参加北京市工伤保险社会统筹的用人单位由工伤保险统筹基金支付；未参加社会统筹的由用人单位支付，按原渠道列支。

2021年北京工伤保险缴费最新规定？

北京工伤保险缴费比例

北京市的工伤保险费率划分为八类，一类至八类行业的基准费率分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。

《北京市工伤保险浮动费率管理试行办法》规定，用人单位按现行工伤保险费率缴纳工伤保险费的基础上，工伤保险经办机构将根据用人单位的工伤保险基金支付费用增长率以及企业安全生产标准化达标情况、企业发生生产安全责任事故情况，核定其在下一缴费年度应当浮动的工伤保险费档次。其中，一类行业分为三个档次，即在现行费率的基础上，可向上浮动至120%、150%；二类至八类行业分为五个档次，即在现行费率的基础上，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。如果用人单位在上一自然年度连续缴费不足12个月的，不进行费率浮动。

北京工伤保险缴费基数

北京工伤报销比例是多少？

工伤险的报销比例是按工伤等级来确定的，例如一级伤残的伤残津贴是职工工资的90%；二级伤残的伤残津贴是职工工资的85%，***伤残是职工工资的80%，四级伤残是75%等。

工伤保险不存在报销比例的问题。只要用人单位有依法缴纳工伤保险的，那么符合工伤保险基金支付的工伤赔偿待遇均可以向人力资源和社会保障局申报领取。也可以认为工伤是百分百报销。

北京市1至4级工伤退休待遇？

1—4级工伤职工依法办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家、自治区的规定享受基本养老保险待遇，按月领取基本养老保险金。

基本养老保险金低于伤残津贴的，由工伤保险基金予以补差。按月领取的生活护理费及旧伤复发医疗费仍由工伤保险基金支付。

按月从工伤保险基金领取伤残津贴的1-4级伤残职工，达到法定退休年龄，但不符合享受基本养老保险待遇条件的，其伤残津贴继续由工伤保险基金支付。如果该职工工伤后不再缴纳养老保险，那么即使其达到退休年龄，仍由工伤保险基金支付其伤残津贴，不享受养老保险待遇。

到此，以上就是小编对于北京市实施《工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于北京市实施《工伤保险条例的4点解答对大家有用。