湖州工伤保险条例内容,最新湖州工伤赔偿标准
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于湖州工伤保险条例内容的问题,于是小编就整理了4个相关介绍湖州工伤保险条例内容的解答,让我们一起看看吧。
浙江省湖州十级工伤赔付本人4500一个月?
4500*7=31500元
《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
浙江湖州工伤保险缴费基数是多少?
浙江省湖州市的工伤保险缴费基数通常根据职工的平均工资来确定。工伤保险的缴费比例一般是1%左右,但具体比例会根据行业风险类别有所不同。
另外,2023年度浙江省工伤保险缴费基数下限为4462元/月,缴费基数上限为24060元/月。
不过,具体到湖州市的工伤保险缴费基数可能会根据地区和行业有所不同,建议向当地社保部门咨询以获得最准确的信息。
湖州工伤十级伤残赔偿标准?
包括以下三个方面:
(一)一次性工伤伤残补助金
计算公式:一次性工伤十级伤残赔偿金=本人工资*7个月(工资为前十二个月平均工资);
(二)一次性工伤医疗补助金
计算公式:一次性工伤医疗补偿金=上年度职工平均工资*(各省有各自的标准)个月;
(三)一次性工伤就业补助金
计算公式:一次性工伤就业补助金=上年度职工平均工资*(各省有各自的标准)个月;
2021年浙江湖州5险基准?
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
到此,以上就是小编对于湖州工伤保险条例内容的问题就介绍到这了,希望介绍关于湖州工伤保险条例内容的4点解答对大家有用。
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