工伤保险条例15条修订,

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例15条修订的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工伤保险条例15条修订的解答，让我们一起看看吧。中铁十四局的工伤赔偿标...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例15条修订的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工伤保险条例15条修订的解答，让我们一起看看吧。

1. 中铁十四局的工伤赔偿标准？
2. 安徽省实施《工伤保险条例》办法修订草案什么时间实施？

中铁十四局的工伤赔偿标准？

工伤赔偿标准

一、一级至四级伤残待遇标准

【一】一次性伤残补助金

1、一级伤残补助金=本人工资×24个月(2011年1月1日后，为27个月)

2、二级伤残补助金=本人工资×22个月(2011年1月1日后，为25个月)

3、***伤残补助金=本人工资×20个月(2011年1月1日后，为23个月)

4、四级伤残补助金=本人工资18个月(2011年1月1日后，为21个月)

【二】按月享受伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=本人工资×90%

2、二级伤残津贴=本人工资×85%

安徽省实施《工伤保险条例》办法修订草案什么时间实施？

安徽省实施《工伤保险条例》办法修订草案将于**2023年9月1日**实施。该修订草案对工伤保险条例进行了修改和完善，包括：

1. 调整了工伤保险费率的计算公式，以更好地反映企业的实际风险。

2. 扩大了工伤保险的覆盖范围，将更多的人群纳入保障范围。

3. 加强了对工伤保险基金的管理和监督，确保基金的安全和合理使用。

4. 完善了工伤保险的待遇标准，更好地保障工伤职工的权益。

到此，以上就是小编对于工伤保险条例15条修订的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例15条修订的2点解答对大家有用。