本文作者:dfnjsfkhak

工伤保险条例赔偿多久下发,工伤保险赔偿时限

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工伤保险条例赔偿多久下发,工伤保险赔偿时限摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于工伤保险条例赔偿多久下发的问题,于是小编就整理了4个相关介绍工伤保险条例赔偿多久下发的解答,让我们一起看看吧。工伤伤残鉴定结果出...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于工伤保险条例赔偿多久下发的问题,于是小编就整理了4个相关介绍工伤保险条例赔偿多久下发的解答,让我们一起看看吧。

  1. 工伤伤残鉴定结果出来后多久拿到赔偿?
  2. 出了工伤保险多少时间解除合同能拿到赔偿?
  3. 工伤通过劳动仲裁需要多久才能拿到赔偿?
  4. 公务员工伤死亡赔偿款一般多长时间才会发放?

工伤伤残鉴定结果出来后多久拿到赔偿?

劳动能力鉴定结论作出之日,即可向人力资源社会保障申请领取由工伤保险基金支付的工伤赔偿待遇;以及要求用人单位支付由用人单位承担的工伤赔偿待遇。若未缴纳工伤保险,则可要求由用人单位全部承担。用人单位拒不支付的,可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁

法律依据:《工伤保险条例》

工伤保险条例赔偿多久下发,工伤保险赔偿时限
(图片来源网络,侵删)

第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用

用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

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出了工伤保险多少时间解除合同能拿到赔偿?

工伤解除劳动合同后,一般在一两个月内就能拿到赔偿,如果长时间拖着不解决的,那么当事人可以申请劳动仲裁。工伤认定后,如果说劳动合同期满终止了合同,或者职工本人提出解除劳动合同的,用人单位应该支付职工一次性伤残就业补助金

工伤通过劳动仲裁需要多久才能拿到赔偿?

仲裁申请书 申请人:**,性别、民族、出生年月日,身份证上的地址、***号。 被申请人:公司名称 法人代表:** 联系电话:******(公司办公室负责与你协商人的电话) 案由:劳动争议*** 仲裁请求: 分成几大项,将你要求公司支付的赔偿一项项列出来,比如,1先要解除劳动关系;2一次性伤残补助金;3一次性就业补助金;4一次性医疗补助金;5工伤期间的待遇;6垫付的医疗费等等,基本上就是这些! 事实与理由: (如实陈述从什么时间应聘到公司,什么时间发生工伤事故,怎么发生的,什么时候做的认定、什么时候鉴定伤残的、几级等等 最后是现申请人就上述工伤待遇问题无法与被协商人达成一致,为此,根据《工伤保险条例》及相关法律法规之规定,特向贵委员会申请仲裁,希望能依法裁决。

此致 **县劳动人事争议仲裁委员会 申请人:** 申请日期 这个我打出来不知道会不会还有格式,但是你要写出申请书那样,这个是我以前的律师给我写的仲裁申请书的样式,如有帮助请***纳!。

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公务员工伤死亡赔偿款一般多长时间才会发放

  时间各地有差异,但不会太长,一般一个月左右即可收到,如果紧急可向相关部门催促。

  公务员工伤死亡赔偿款按以下标准执行

  一、《中华人民共和国公务员法》第七十七条 国家建立公务员保险制度保障公务员在退休、患病、工伤、生育失业等情况下获得帮助和补偿。公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。

  二、根据《工伤保险条例》的规定,主要是赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体标准如下:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

到此,以上就是小编对于工伤保险条例赔偿多久下发的问题就介绍到这了,希望介绍关于工伤保险条例赔偿多久下发的4点解答对大家有用。

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