裁员失业保险金广州,裁员失业保险金广州可以领吗
摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于裁员失业保险金广州的问题，于是小编就整理了4个相关介绍裁员失业保险金广州的解答，让我们一起看看吧。广州被裁员社保怎么处理？广州领... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于裁员失业保险金广州的问题，于是小编就整理了4个相关介绍裁员失业保险金广州的解答，让我们一起看看吧。
广州被裁员社保怎么处理？
在广州被裁员，社保可以这样续:
1.可以找一家公司（办积分那种）代买（途径非正规）。
2.也可以粤省事***_社保_灵活就业人员，购买灵活就业人员社保。比方法1便宜一点点。
广州领取了失业金还能办4050吗？
能。
失业人员在领取失业保险金期间，虽然有失业保险金领取，但从本质上来说就是失业人员，即使是失业保险金领取期满，很多也是无法继续找到工作的，只能依靠自谋职业或是灵活就业。
如果在领取失业保险金期间，男性达到了55周岁，女性达到了45周岁的，家庭经济仍然比较困难，个人缴纳养老保险有困难的，仍然可以申请4050社保补贴。
对于申请4050社保补贴的人员，不但包括失业人员，同时也包括家庭困难的4050困难人员，城市低保家庭和零就家庭等困难人员。
达到条件的失业人员，可向当地社保部门申请，最高可以按照当地职工社会平均工资的60%作为缴费基数，计算出的缴费金额进行补助，最高的补助金额可以达到缴费金额的三分之二，最长补助年限为五年。
被公司裁员多久可以去申请失业救助金？
如果说购买了失业保险,你还可以申请失业补贴金.
享受失业金是有一定条件的：
（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；
（3）已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。
其失业金的领取有这样方面的规定：累计交纳满一年不足两年的时间的，可以领取到三个月的失业金，满两年不足三年的为六个月，以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。
相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。
第十六条 失业人员领取失业保险金的期限（以下简称领取期限），根据其缴费年限核定：缴费年限一至四年的，每满一年，领取期限为一个月；四年以上的，超过四年的部分，每满半年领取期限增加一个月。每次失业核定的领取期限最长为二十四个月。
失业人员停止享受失业保险待遇后，其未领取期限自行结转至下次失业时合并计算，合并计算后的领取期限最长为二十四个月。但国务院《失业保险条例》实施前已停止享受失业保险待遇的，尚未领取期限不再结转。
公司裁员赔偿上限只有社会平均工资的3倍，合理吗？
回答的简单点。裁员赔偿没有上限，只跟你工作年限和上年工资收入有关。社会平均工资3倍，这个是免税额。按理赔偿金都不交个税才对。但估计是怕借此偷税，就有了这个规定。3倍平均工资之外的部分是要缴纳个人所得税的。
很多人很可能被这个规定给误导了，经常听说公司辞退员工的赔偿最高是社会平均工资的3倍，但具体是怎样规定的呢？如何分别误区防止被忽悠套路？如果我们搞清楚以下这些内容，在和公司谈赔偿金的时候就很清楚了。
谈到解除劳动合同的经济补偿金上限，实际上同时受到员工的平均工资以及工作年限的影响。
很多人都会说，经济补偿金上限最高是12个月。其实这是不正确的理解，也是受2008年之前的一些规定影响，但随着《劳动合同法》的颁布，以前那些规定也都废止了。目前，对于12个月的上限，不能单独地看，而是要结合下一条来看。
经济补偿金是按照每工作一年计算1个月工资的经济补偿金，工作年限中不足半年的部分，按照0.5个月工资算。而这里的月工资就是按照最近12个月的平均应发工资算的。
那么这个平均应发工资有最高上限吗？当然有，这里就是以上年度在岗职工平均工资的3倍为上限，也就是说如果员工的工资高于这个金额，那么经济补偿金最高就按照这个金额作为上限来算，并且这个时候经济补偿金的上限最高只有12个月。
如果员工的工资没有超过当地在岗职工平均工资的3倍，那么经济补偿金是没有上限的，而是根据实际工作年限来算，如果工作了15年，那就得按照15个月工资来算，并且月工资是按照最近12个月的平均应发工资来算。但还有一点要记住，那就是2008年之前，因为《劳动合同法》还没出来，则需要参照之前的法律法规来进行，之后则参照《劳动合同法》进行。
到此，以上就是小编对于裁员失业保险金广州的问题就介绍到这了，希望介绍关于裁员失业保险金广州的4点解答对大家有用。
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