工伤保险条例伤残鉴定,工伤保险鉴定标准

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例伤残鉴定的问题，于是小编就整理了4个相关介绍工伤保险条例伤残鉴定的解答，让我们一起看看吧。工伤认定和伤残鉴定是一回事...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例伤残鉴定的问题，于是小编就整理了4个相关介绍工伤保险条例伤残鉴定的解答，让我们一起看看吧。

1. 工伤认定和伤残鉴定是一回事吗？
2. 买了团体意外险受了工伤还需要申请工伤不？
3. 伤残鉴定以病例为准吗，如何进行伤残鉴定？
4. 工伤伤残去哪里鉴定？

工伤认定和伤残鉴定是一回事吗？

工伤认定和伤残鉴定是不同的。不同之处有：申请鉴定主体不同；申请鉴定的前提条件不同；申请鉴定的依据、内容和需要提交的材料不同；申请鉴定的时间不同。

工伤认定是在工作中发生事故造成伤残的。而伤残鉴定是受伤的轻重程度鉴定。伤残鉴定不一定是工伤。

伤残鉴定和工伤鉴定不一样，伤残鉴定一般是指在发生交通事故、或因意外伤害等原因而进行的司法鉴定。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

工伤认定和伤残鉴定不是一回事，但是一个工伤保险索赔的两个程序，工伤认定是到工伤保险处认定工伤，取得合法的工伤认定书，这是索赔工伤补助的前提，工伤鉴定是工伤保险处委托鉴定机构给伤残者做出的工伤等级过程，只有做了工伤鉴定才能确定工伤伤残补助标准。

买了团体意外险受了工伤还需要申请工伤不？

需要。法律鼓励企业为员工办理团体意外险，但不因此免除企业为职工缴纳社保的法定义务。职工发生工伤之后，依然有权向企业主张工伤保险赔偿，即使已通过团体意外险获赔部分，亦不得从工伤赔偿中扣减。

在工作中受伤，属于《工伤保险条例》第十四条规定的情况，应当被认定为工伤。

意外险，不能申请工伤认定。

没有工伤认定，不影响劳动能力鉴定（即伤残鉴定），但无法享受工伤待遇。工伤险属于社保，公司没给你买社保可以申请公司赔偿

根据《工伤保险条例》第十七条的规定，要求单位申请工伤认定，或自己在事故发生后一年内自己申请工伤认定，并在伤势相对稳定时，申请做劳动能力鉴定，最终根据认定及鉴定结果，享受相应的工伤待遇。单位未依法缴纳社会保险，应承担本应由工伤保险基金负责的相应费用。

尽管意外伤害险和工伤保险的赔付内容比较相似，但两者并不能互相取代。因为，意外伤害险是以赢利为目的的商业保险，主要只是赔付伤者的医药费。而作为社会保险的工伤保险，属于国家规定的强制性保障待遇。

工伤职工在得到商业性保险赔付的同时，仍可以按照《工伤保险条例》规定享受相关待遇。

因各种原因用人单位未参加工伤保险统筹的，相关工伤保险待遇的支付由用人单位负责。

伤残鉴定以病例为准吗，如何进行伤残鉴定？

在一般情况下，伤残鉴定以鉴定时照的片为准。

《工伤保险条例(2010修订)》第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

工伤伤残去哪里鉴定？

工伤伤残鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构按照国务院劳动保障行政部门会同***院卫生行政部门等部门制定的劳动能力鉴定标准对工伤职工进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。

根据《工伤保险条例》第二十五条规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

到此，以上就是小编对于工伤保险条例伤残鉴定的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例伤残鉴定的4点解答对大家有用。