四川工伤保险条例2018,

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于四川工伤保险条例2018的问题，于是小编就整理了2个相关介绍四川工伤保险条例2018的解答，让我们一起看看吧。四川省工伤赔付标准...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于四川工伤保险条例2018的问题，于是小编就整理了2个相关介绍四川工伤保险条例2018的解答，让我们一起看看吧。

1. 四川省工伤赔付标准？
2. 在成都工地受伤，判断为八级伤残，工伤赔偿该怎么算，有多少？

四川省工伤赔付标准？

四川 五级、六级伤残，其标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算:一次性工伤医疗补助金标准为五级伤残14个月，六级伤残12个月。

依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的人员经统筹地区劳动能力鉴定委员会鉴定确认需长期治疗的其他工伤人员在上述标准的基础上增加6个月;一次性伤残就业补助金标准为五级伤残60个月，六级伤残48个月。

七级至十级伤残，其标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算:一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金合并计算，标准为七级伤残36个月，八级伤残26个月，九级伤残16个月，十级伤残10个月。

在成都工地受伤，判断为八级伤残，工伤赔偿该怎么算，有多少？

工伤医疗待遇

1.医疗、康复和辅助器具费用：政策规定范围内的实报实销

2.伙食、交通、食宿费：根据四川省相关规定实施

3.工资、***及护理费：停工留薪期内原工资***不变，停工留薪期不超过12个月，特殊情况经鉴定后，延长期不超过12个月。生活不能自理的，护理费由单位负责

工伤伤残待遇

1.护理费：评定伤残等级和护理等级后，按生活完全不能自理、生活大部分能自理，生活部分不能自理三个等级，支付统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%

2.一次性伤残补助金：8级按本人工资的11个月发给

3.一次性就业补助金一次性工伤医疗补助金（和用人单位解除劳动关系时）：一次性工伤医疗补助金：统筹地区职工月平均工资8个月；一次性伤残就业补助金：统筹地区职工月平均工资18个月。

关于伤残待遇中提到的本人工资，规定是这样的：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

到此，以上就是小编对于四川工伤保险条例2018的问题就介绍到这了，希望介绍关于四川工伤保险条例2018的2点解答对大家有用。