2021珠海失业保险金_2020年珠海社保失业金发放期数

摘要： 本文目录一览：1、珠海失业金领取条件及标准20222、...

本文目录一览：

• 1、珠海失业金领取条件及标准2022
• 2、珠海失业补助金申请需要满足哪些条件
• 3、珠海失业金一次性领取标准
• 4、2021失业金领取条件及标准是什么
• 5、珠海失业金领取条件及标准2021

珠海失业金领取条件及标准2022

补贴标准 参加失业保险缴费1年（含）以上的失业补助金标准为855元/人·月； 参加失业保险缴费1年以下的失业补助金标准为255元/月。

累计5年以上的，每满1年增发1个月失业保险金，但最长不得超过24个月。每个月的金额标准为：1-5年的领取382元；5-10年的领取409元；10-15年的领取436元；15-20年的领取463元；20 年以上的领取491元。

珠海失业保险次数领取标准5：大于5年，每满1年增加1个月领取次数，不足10年可领取次数18个月； 珠海失业保险金发放标准：珠海最低工资的75%。 3：珠海失业保险金缴满10年以上，失业保险金最多可以领取24个月。

珠海失业金补贴标准：参加失业保险缴费1年（含）以上的失业补助金标准为855元/人·月；参加失业保险缴费1年以下的失业补助金标准为255元/月。

珠海失业金领取，要求劳动者满足在当地参保满1年以上，每一年可领取1个月的失业金。

失业保险金领取的条件：失业者必须按照法规参加失业保险，并且所在单位和本人履行缴费义务满1年的。非失业者本人意愿中断就业的。

珠海失业补助金申请需要满足哪些条件

符合下列条件之一，可 申领失业补助金 ：参保职工失业前最后参加失业保险所在地为珠海市、在 2021年1月至2022年12月 期间停保失业且不符合领取失业保险金条件的失业人员。

珠海失业金领取，要求劳动者满足在当地参保满1年以上，每一年可领取1个月的失业金。

一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

符合下列条件之一，可申领失业补助金：参保职工失业前最后参加失业保险所在地为珠海市、在2021年1月至2022年12月期间停保失业且不符合领取失业保险金条件的失业人员。

珠海失业金一次性领取标准

1、缴费时间满1年不满5年的可领3个月，满5年不满10年的为18个月等。

2、该地区失业金一次性领取1320元。根据深蓝保查询可得，失业保险金按当地最低工资标准的百分之八十，由社会保险经办机构按月发放，目前，珠海市失业定期待遇标准为1320元每月。

3、珠海失业金领取，要求劳动者满足在当地参保满1年以上，每一年可领取1个月的失业金。

2021失业金领取条件及标准是什么

领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。满足以下条件可以领取：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

第一条 申请条件：领取失业保险金期满的失业人员，一直未重新就业，目前仍处于失业状态的；在京参保缴费不足1年或参保缴费满1年但因本人原因解除劳动合同的失业人员，一直未重新就业，目前仍处于失业状态的。

失业金领取条件及标准2021如下：失业保险金领取条件：劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的；劳动者非本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并填写求职意向表。

一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

失业金领取条件及标准2021如下失业保险金领取条件1劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的2劳动者非本人意愿中断就业的3已办理失业登记，并填写求职意向表注意。

珠海失业金领取条件及标准2021

补贴标准 参加失业保险缴费1年（含）以上的失业补助金标准为855元/人·月； 参加失业保险缴费1年以下的失业补助金标准为255元/月。

珠海失业金领取，要求劳动者满足在当地参保满1年以上，每一年可领取1个月的失业金。

失业金领取条件及标准2021如下失业保险金领取条件1劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的2劳动者非本人意愿中断就业的3已办理失业登记，并填写求职意向表注意。

在广州市累计参加失业保险缴费不满1年的，按广州市失业保险金标准的15%发放。其中，待遇所属期属于2021年12月之前的按285元/月发放， 12月之后（含12月）的按35元/月发放。

综上所述，我们应该不断地加强对于失业保险金领取办法的学习，丰富我们自身对于与我们权益相关的法律知识，从而来保护我们应有的权益，不给自身的生活、工作带来麻烦。