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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于舟山市社会保险网服务平台的问题，于是小编就整理了3个相关介绍舟山市社会保险网服务平台的解答，让我们一起看看吧。

1. 舟山工伤保险办理需要哪些流程？
2. 浙江省舟山市社保缴费基数？
3. 舟山灵活就业多少岁退休？

舟山工伤保险办理需要哪些流程？

　　工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。　　根据《工伤保险条例》的规定用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续。　　

1、初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件，单位的组织机构代码证书原件、复印件,单位法人的身份证原件、复印件,该单位所有员工的劳务合同，***复印件。　　

2、资料备齐后到社保局填写社会保险登记表、缴费工资申报花名册，并缴纳职工的工伤保险费。　　

3、单位参保缴费后有人员变动及时将变动人员名单报送社会保险经办机构，单位初次参保交费的次月新发生工伤的职工按《工伤保险条例》的规定开始享受工伤保险待遇。　　根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险的适用范围包括中国境内各类企业、有雇工的个体工商户以及这些用人单位的全部职工或者雇工。　　各类企业包括国有企业、私营企业、乡镇企业、中外合资、合作企业、外商独资企业等。有雇工的个体工商户，是指在工商部门登记注册，雇佣劳动者为其从事个体生产经营的个体经济组织。　　有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。　　具体办法由国务院劳动保障行政部门会同***院人事行政部门、财政部门规定。其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险等办法，由***院劳动保障行政部门会同***院人事行政部门、民政部门、财政部门等部门参照本条例另行规定，报***院批准后施行。

浙江省舟山市社保缴费基数？

浙江省舟山市的社会保险的缴费基数范围和比例如下：

1.养老保险：缴费基数为本市上年度职工月平均工资的300%，单位和个人分别承担不同的缴费比例。

2.医疗保险：缴费基数同样为本市上年度职工月平均工资的300%，单位和个人缴费比例分别为2%和10%。

3.失业保险：缴费基数也是按照本市上年度职工月平均工资的300%确定，单位和个人缴费比例分别为0.5%和1.5%。

4.生育保险：缴费基数同样是按照本市上年度职工月平均工资的300%确定，单位和个人缴费比例均为0.5%。

5.工伤保险：单位全额缴纳，缴费比例为0.5%。

舟山灵活就业多少岁退休？

我们所说的灵活就业人员，并不是无工作，无就业、无收入的“三无人员”，而是作为我国就业的一种形式，纳入就业统计渠道，自主就业的一种方式。

灵活就业人员退休年龄是男[_a***_]60周岁，女年满55周岁，养老保险缴费满15年，可规定办理退休，其政策依据为原国家劳动和 社会 保障部劳社部（2001）20号文件。舟山灵活就业人员退休年龄按上述执行。

到此，以上就是小编对于舟山市社会保险网服务平台的问题就介绍到这了，希望介绍关于舟山市社会保险网服务平台的3点解答对大家有用。