黄冈失业保险金标准，黄冈失业保险领取标准

摘要： 本文目录一览：1、2022年黄冈社保缴费比例是多少2、...

本文目录一览：

• 1、2022年黄冈社保缴费比例是多少
• 2、2022年黄冈养老保险缴费标准
• 3、黄冈市社保个人缴费标准2020
• 4、黄冈失业保险金领取条件及标准2024
• 5、黄冈失业保险金可以领取多久
• 6、黄冈五险一金最低标准

2022年黄冈社保缴费比例是多少

月缴费基数上限为15750元，月缴费基数下限为2880元。

五险的缴纳比例各地略有差异，一般情况下，五险的缴纳比例为单位38%左右，个人11%左右，各地在此标准上略有调整。

再以重庆为例，个人医疗保险的缴费比例是：一档：2326元/年；二档：51292元/年个人社保缴费比例是多少？个人社保缴费一般按照分档来缴纳，不存在缴费比例一说。

年社保缴纳比例及个人社保缴纳比例如下：养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%。医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%。失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

2022年黄冈养老保险缴费标准

第3档：荆州市、鄂州市、孝感市、黄冈市、咸宁市、仙桃市、天门市、潜江市、神农架林区，社会保险缴费基数月标准为5750元，个人缴费基数上限为17250元，个人缴费基数下限为3270元。

荆州市、鄂州市、孝感市、黄冈市、咸宁市、仙桃市、天门市、潜江市、神农架林区，社会保险缴费基数月标准为5750元，个人缴费基数上限为17250元，个人缴费基数下限为3270元。

以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的，月缴纳职工基本养老保险费为1694元、失业保险费为106元。以本市上一年职工月平均工资的60％作为缴费基数的，月缴纳职工基本养老保险费为1016元、失业保险费为60.96元。

标准为5750元，上限为17250元，下限为3270元。

湖北养老保险缴费标准2022如下：第1档，武汉市和省直社保。标准为6795元，上限为20385元，下限为4077元；第2档，黄石市、襄阳市等7个地区。

三）本通知下发前已按照2021年使用的全省全口径城镇单位就业人员月平均工资标准缴纳2022年养老保险费的无雇工个体工商户和灵活就业人员，应按照本通知确定的标准按原选定的缴费档次及时补差。

黄冈市社保个人缴费标准2020

年度黄冈市城镇职工社会保险缴费基数标准为 4500.00元/月。根据规定，参保单位2019年7月1日至2020年6月30日期间，职工个人社会保险缴费工资基数保底数为2700.00元/月，封顶数为13500.00元/月。

年度黄冈城乡居民医疗保险缴费标准为每人250元。

第一档为当地平均工资的80%。第二档为当地平均工资的100%。第三档为当地平均工资的200%。第四档为当地平均工资的300%。确定缴费基数后，可以确定年缴费金额。

年社保个人缴费标准如下：社保应缴费用=缴费基数*费率。缴费基数 每年，社会保险将在固定时间（在3月或7月）验证基准，并根据员工上一年的月平均工资来宣布新基准。

即2924元/月。机关事业单位养老保险缴费基数上限为2019年全省全口径从业人员月。

黄冈失业保险金领取条件及标准2024

失业保险金领取的条件：失业者必须按照法规参加失业保险，并且所在单位和本人履行缴费义务满1年的。非失业者本人意愿中断就业的。

失业保险金领取条件是失业人员已经参加失业保险并且已经缴纳失业保险费满一年，其次是失业的原因并不是本人的原因，最后是失业人员已经进行失业登记并且表达自己有求职的意愿。

失业人员必须是在失业前已经参加了失业险并缴纳了失业险费用的人员。失业人员必须符合国家规定的失业人员身份认定条件。失业人员必须在失业期内积极求职并接受职业培训。

申请条件参保失业人员满足以下任一条件即可申领失业补助金：①领取失业保险金期满仍未就业；②按照规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务不足1年；③参保缴费满1年但因个人原因解除劳动合同。

年失业金领取条件及标准：按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。非因本人意愿中断就业。己办理失业登记，并有求职要求。

其实， 不是每个人离职都可以申领失业金的 ，领取失业金必须满足一定的条件，最重要的条件是“ 非因本人意愿中断就业的 ”，比如公司倒闭、被开除、劳动合同到期等，这是可以申领失业金的。

黄冈失业保险金可以领取多久

一般情况下，最多可以领24个月左右，但是每个地方对于失业金的领取所规定的期限是不一样的。失业金是指失业保险经办[_a***_]依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。

失业保险金单次领取期限最长24个月，并非终生只能领取24个月。劳动者领金期满后重新找到工作并参保，再次失业后符合申领条件的，可以继续申请失业保险金。

累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月。累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。失业前累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

最多可以领取24个月。失业保险金可以领多久，取决于累计缴纳的时长。如果缴纳时间满一年不满五年，那最长可以领一年。如果累计缴纳满五年不满十年，那最长可以领一年半。如果累计缴纳十年以上的，那最长可以领两年。

按照国家的标准来看，失业保险金领取期限最长不得超过24个月。需要注意的是，重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算。

黄冈五险一金最低标准

1、法律主观：五险一金最低标准是多少国家规定五险一金一般包括养老部分，生育部分，工伤部分，公积金部分，医疗部分和失业部分。其中五钟保险部分是法律规定的，而公积金不是法定的。

2、生育保险由用人单位缴费，具体由企业按照其工资总额的一定比例缴费，具体比例各地不同，最低缴费基数不得低于当地职工最低工资标准的60%。

3、法律分析：国家规定的五险一金最低标准如下：五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。养老保险缴费比例。