工伤保险条例遗属待遇,工伤保险遗属补助

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例遗属待遇的问题，于是小编就整理了4个相关介绍工伤保险条例遗属待遇的解答，让我们一起看看吧。遗属补助分割办法？山西遗孀...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例遗属待遇的问题，于是小编就整理了4个相关介绍工伤保险条例遗属待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 遗属补助分割办法？
2. 山西遗孀补助标准？
3. 退休职工遗属生活补助？
4. 企业遗属享受取暖费条件？

遗属补助分割办法？

机关事业单位职工（含退休人员）因病死亡后符合领取条件的遗属均为当地城镇居民最低生活水平标准。

工伤死亡职工遗属（包括无劳动能力的父母、配偶和未满十八周岁的子女）生活补助为死亡职工生前十二个月平均缴费工资的配偶为40%，其他遗属为30%，遗属生活补助总和不得超过月缴费工资。

山西遗孀补助标准？

因工死亡职工的丧葬费为2000元；因病或非因工死亡的职工的丧葬补助费为1000元。

因工死亡职工供养直系亲属的生活困难补助费为：家居省辖市的，每人每月100元；家居县（市）、镇的，每人每月80元；家居农村的，每人每月70元。

因病或非因工死亡职工供养直系亲属的生活困难补助费为：家居省辖市的，每人每月60元；家居县（市）、镇的，每人每月50元；家居农村的，每人每月40元。供养直系亲属，凡孤身一人生活者，可在上述标准基础上增加10元。已故离休干部所供养配偶的生活困难补助费，按因工死亡职工供养直系亲属生活困难补助费的标准执行。

劳动法是调整劳动关系的***，其中规定，其遗属依法享受遗属津贴。是指职工的社会保险待遇，劳动法的规定，只是原则行的规定，并非具体规定，劳动法中明确规定，“劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。”具体如何操作和规定，要按照相应的法律法规执行，涉及到具体的规定，有社会保险法，工伤保险条例。因此，谈不上同时领取的问题，
第一，职工因病死亡的，按照社会保险法规定，可以领取丧葬补助费，供养直系亲属，可以一次性发给抚恤金，
第二，工伤死亡的，发给丧葬费，供养直系亲属，按月领取抚恤金，并且发给一次性死亡补助

退休职工遗属生活补助？

(一)、机关事业单位退休人员死亡后遗属补助为有：

1、农业户籍每人每月300元;

2、非农业户籍每人每月350元。

未参加工伤保险的机关事业单位因公死亡人员遗属，在此标准上每人每月增加50元。

(二)、机关企事业单位离休人员死亡后遗属补助标准为：

1、1937年7月6日前参加革命工作的离休人员的配偶，每月900元;

2、1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的离休人员的配偶，每月800元;

3、1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的离休人员的配偶，每月700元。

二、补偿项目

1、丧葬费：1995年10月1日至2008年8月31日期间，企业退休人员死亡后发放丧葬费标准为1500元，由社会养老保险经办机构支付。2008年9月1日起，厅级及以上人员(含经批准享受厅级待遇的离休人员)为4000元，其他人员为3500元。丧葬费包干使用，节约部分归亲属所有，超支部分亲属自理。(1995年之前的按照原陕劳险发[1986]138号规定执行，已经没有实际意义)

企业遗属享受取暖费条件？

应该给予享受遗属补助人员***暖费，一，能够享受遗属补助人员都是经审查无经济来源人员，这样给予遗属补助的单位应该同时承担***暖费，这如同低保人员由社区发放低保金和***暖费是一个道理。

二，***暖费标准可以参照去世职工标准，也可实报实销，但不能高于去世职工享受的面积。

三，***暖费虽然是发给职工的，享受遗属补助的人已经被单位确认为遗属并享受补助，就应该等同于单位职工。

到此，以上就是小编对于工伤保险条例遗属待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例遗属待遇的4点解答对大家有用。