累计领取失业保险金,累计领取失业保险金怎么算

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于累计领取失业保险金的问题，于是小编就整理了3个相关介绍累计领取失业保险金的解答，让我们一起看看吧。三个公司失业保险可以累计领取吗...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于累计领取失业保险金的问题，于是小编就整理了3个相关介绍累计领取失业保险金的解答，让我们一起看看吧。

1. 三个公司失业保险可以累计领取吗？
2. 失业保险金可以累计吗？
3. 失业补助金申请但没领取下次还会累计在一起吗？

三个公司失业保险可以累计领取吗？

不可以。三个公司的失业保险不可以累计领取。失业保险指的是员工在上班期间单位缴纳的一种保证员工万一离职后可以领取到一份生活保障金。也就是说，在你没有工作的时候，因为你交过了失业保险，那么就可以领取一份生活补助，这个失业金最长领取不超过24个月。虽然你在三个公司上过班，那么，三个公司缴纳的失业金都是按年给你缴纳的，并没有在一年内重复给你缴费，所以失业金不管几个公司给你交过，不能累计领取。

不可以！

三家公司缴纳社保是不可能一起都缴纳的，是根据员工时间段不同，分时间来缴纳。

三家公司只是根据不同时期来帮助劳动者缴纳社保，其实就一份社保金。所以，不可能是三家公司来支付失业金，而是由社保局根据员工缴纳社保情况，来判定失业后领取多长时间失业金。

员工最长可以领取24个月失业金。

失业保险金可以累计吗？

失业保险金是按月计发的，每个月的发放金额都是根据你的平均工资和缴纳社保的时间计算得出的。如果你未及时领取失业保险金，保险金不会累计。失业时每个月领取的金额是固定的，不会因为前几个月未领取而增加。因此，如果符合领取条件，及时领取失业保险金是非常重要的。

失业保险金是可以累积的。

 

法律法规规定失业人员所在单位和按规定缴纳失业保险金满一年但不足五年的，领取失业保险金的最长期限为12个月。累计缴费时间在五年以上不满十年的，领取失业保险金的最长期限为十八个月。累计领取失业保险金时间超过十年的，领取失业保险金的最长期限保险金是24个月。

再就业后，再次失业的，重新计算缴费时间，领取失业保险金的期限可以与以前失业时应领取但未领取的失业保险金期限合并计算，但最长不得超过二十四个月。

失业保险是按月领取。但符合失业保险金领取条件但不具有本省户籍的失业人员，要求不在参保地按月享受失业保险待遇且不转移失业保险关系的，可以向失业保险关系所在地社会保险经办机构申请领取一次性失业保险金。领取一次性失业保险金的，不再享受按月领取失业保险金以及其他失业保险待遇，同时终止失业保险关系。一次性失业保险金标准由省人民政府制定。

失业补助金申请但没领取下次还会累计在一起吗？

会

失业金不领取会累计，根据《失业保险条例》规定，失业人员失业前累计缴费时间在1年到5年之间的，可领取最长12个月的失业金；累计缴费5年到10年的，可领取最长18个月的失业金；累计缴费超过10年的，最多可领取24个月的失业金。

另外，失业金领取需要进行失业登记，填写《失业保险待遇申请表》，并提供终止或解除劳动关系原因证明。

可以累计。根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

什么情况下能领取失业保险金

根据我国《失业保险条例》规定，具备下列条件的人员，可以领取失业保金：

(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年。

这是最主要的条件。按照规定参加失业保险，是指失业人员原来在城镇企业事业单位工作，并非新生劳动力，如不是刚毕业的学生。参加失业保险，必须按规定履行缴费义务，即按规定的缴费基数、费率和缴费时间缴纳失业保险费。

(二)非因本人意愿中断就业。

一般来讲，中断就业的原因分为两种：非自愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业;自愿中断就业，即失业人员因自愿离职而导致失业。自愿离职而失业的人员不能享受失业保险待遇。

(三)已办理失业登记，并有求职要求。

失业保险金申领流程

1、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

到此，以上就是小编对于累计领取失业保险金的问题就介绍到这了，希望介绍关于累计领取失业保险金的3点解答对大家有用。