广东工伤保险条例九级,广东省工伤九级赔偿标准

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于广东工伤保险条例九级的问题，于是小编就整理了2个相关介绍广东工伤保险条例九级的解答，让我们一起看看吧。九级伤残41岁计算公式？1...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于广东工伤保险条例九级的问题，于是小编就整理了2个相关介绍广东工伤保险条例九级的解答，让我们一起看看吧。

1. 九级伤残41岁计算公式？
2. 1984年工伤九级能享有哪些待遇？

九级伤残41岁计算公式？

九级工伤赔偿的计算方式具体如下：一次性伤残补助金九级伤残=本人工资×9个月劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。

具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。工亡待遇标准1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。

2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍3、供养亲属抚恤金标准配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。

因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资。

2、从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。

3、生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。

4、职工被人民***宣告死亡的，按照工伤保险条例第三十

九级伤残是指身体残疾程度达到了50%以上，对于41岁的九级伤残者，计算公式为：基础养老金×9%×残疾等级系数+残疾津贴。

其中，基础养老金是按照个人缴纳的社保缴费基数来计算的，残疾等级系数是由残联评定的，不同等级有不同的系数，残疾津贴是由社会***机构发放的，具体数额也与残疾等级相关。因此，九级伤残41岁的计算公式是需要根据具体情况来确定的。

1984年工伤九级能享有哪些待遇？

工伤9级伤残的待遇包括：

（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为8个月的本人工资。

（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

《工伤保险条例》第三十七条规定：

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（2）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定

到此，以上就是小编对于广东工伤保险条例九级的问题就介绍到这了，希望介绍关于广东工伤保险条例九级的2点解答对大家有用。