本文作者:dfnjsfkhak

2016的工伤保险条例,2016年工伤保险费率

dfnjsfkhak 07-21 16
2016的工伤保险条例,2016年工伤保险费率摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于2016的工伤保险条例的问题,于是小编就整理了3个相关介绍2016的工伤保险条例的解答,让我们一起看看吧。2016年工伤保险缴费...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于2016的工伤保险条例问题,于是小编就整理了3个相关介绍2016的工伤保险条例的解答,让我们一起看看吧。

  1. 2016年工伤保险缴费比例?
  2. 工伤职工劳动能力鉴定管理办法?
  3. 2016年河北省邯郸市一至四级工伤津贴是否上涨?

2016年工伤保险缴费比例

由于行业不同,工伤保险的缴费肯定不一样,对行业的划分为三类,其工伤保险缴费费率及类别划分如下:

一类为风险较小行业(用人单位职工工资总额0.5%)。

2016的工伤保险条例,2016年工伤保险费率
(图片来源网络,侵删)

二类为中等风险行业(用人单位职工工资总额1、0%)例如:房地产业,环境管理业,农副食品加工业等。

三类为风险较大行业(用人单位职工工资总额。2、0%)。

工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。2016年缴费费率,一类风险较小行业,费率是0.5%,二类,是中等风险行业,费率是1%,三类是风险较大行业,费率是2%。

2016的工伤保险条例,2016年工伤保险费率
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不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为,一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。

工伤职工劳动能力鉴定管理办法?

职工劳动能力鉴定管理办法:

第一条 为了加强劳动能力鉴定管理,规范劳动能力鉴定程序,根据《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国职业病防治法》和《工伤保险条例》,制定本办法。

2016的工伤保险条例,2016年工伤保险费率
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第二条 劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》国家标准,对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度组织进行技术性等级鉴定,适用本办法。

三条 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级(含直辖市的市辖区、县,下同)劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级人力资源社会保障行政部门、卫生计生行政部门、工会组织、用人单位代表以及社会保险经办机构代表组成。

承担劳动能力鉴定委员会日常工作的机构,其设置方式由各地根据实际情况决定。

第四条 劳动能力鉴定委员会履行下列职责:

《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》于2016年12月29日由国家卫生计生委、中华全国总工会、中华全国工商业联合会联合发布,并于2017年3月1日起施行。该办法明确,工伤职工的劳动能力鉴定***用多过程式的技术原则进行,应当***用多学科协调鉴定机制,通过专家组进行劳动能力鉴定报告签发。

2016年河北省邯郸市一至四级工伤津贴是否上涨

邯郸市一至四级工伤津贴2016年上涨可以确定。  根据《工伤保险条例》第四十条规定,工伤职工伤残津贴根据职工平均工资变化和生活费用等情况适时调整,由所在省、直辖市、自治区规定。从各地实践,工伤职工伤残津贴调整一般都在当年企业职工基本养老金调整之后,2016年企业职工基本养老保险金虽然已经确定按6.5%调整,但河北省具体方案尚未出台。工伤职工伤残津贴调整办法也还会有一段时间,什么时候涨,涨多少尚不确定,但会从1月1日起执行,请耐心等待。  《工伤保险条例》第四十条 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。

到此,以上就是小编对于2016的工伤保险条例的问题就介绍到这了,希望介绍关于2016的工伤保险条例的3点解答对大家有用。

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