杭州离职失业保险金,杭州离职失业保险金怎么领

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于杭州离职失业保险金的问题，于是小编就整理了4个相关介绍杭州离职失业保险金的解答，让我们一起看看吧。浙江省关于离职后社保规定？杭州...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于杭州离职失业保险金的问题，于是小编就整理了4个相关介绍杭州离职失业保险金的解答，让我们一起看看吧。

1. 浙江省关于离职后社保规定？
2. 杭州失业补助金离职多久可以申请？
3. 杭州市失业保险金每月多少元？
4. 杭州失业补助金标准？

浙江省关于离职后社保规定？

离职后五险一金，公司缴纳的那部分劳动者是不需要补缴的，劳动者只需要补缴自己应当缴纳的那部分。

1、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：

一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；

二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；

三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。

2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法，等各地方***出台了实施细则就可以实施。

3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取失业金。

4、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。

杭州失业补助金离职多久可以申请？

应在离职60天以内申请。

用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：

①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求，(须提供用人单位辞退的证明) ②缴纳失业保险金12个月以上

③公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。

杭州市失业保险金每月多少元？

杭州市区享受标准从912元/月提高至1026元/月，桐庐县、建德市、淳安县从828元/月提高至931.5元/月；

2、参保缴费不足1年的失业人员，杭州市区享受标准从364.8元/月提高至410.4元/月，桐庐县、建德市、淳安县从331.2元/月提高至372.6元/月。

杭州失业补助金标准？

2020年杭州失业金补助标准

1.领取失业保险金期满仍未就业的失业人员和参保缴费满1年但因本人原因解除劳动合同的失业人员，失业补助金按失业保险金标准的50%计发（目前杭州市区为804元/月）。

　　2.参保缴费不足1年的失业人员，失业补助金按失业保险统筹区失业保险金标准的20%计发（目前杭州市区为322元/月）

到此，以上就是小编对于杭州离职失业保险金的问题就介绍到这了，希望介绍关于杭州离职失业保险金的4点解答对大家有用。