如何领导失业保险金,如何能领导失业金
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于如何领导失业保险金的问题,于是小编就整理了3个相关介绍如何领导失业保险金的解答,让我们一起看看吧。
失业了,失业补助金怎么领取?
一般自审核通过后,次月月底起按月发放失业补助金!会直接打到申请人的新社会保障卡!没有开通金融功能的,请及时到相关银行开通金融功能。
失业险领取条件和标准?
失业保险金按当地最低工资标准的百分之八十,由社会保险经办机构按月发放。省人民政府可以根据国家规定和本省实际情况作适当调整,但不得高于当地最低工资标准或者低于当地城市居民最低生活保障标准。
1、被保险人领取失业保险金的期限,根据其失业前累计缴费时间确定:累计缴费时间1年以上不满2年,可以领取3个月失业保险金。
2、累计缴费时间2年以上不满3年,可以领取6个月失业保险金。
3、累计缴费时间3年以上不满4年,可以领取9个月失业保险金。
4、累计缴费时间4年以上不满5年,可以领取12个月失业保险金。
5、累计缴费时间5年以上的,其超过5年的部分,按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算,确定增发的月数。
领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。
满足以下条件可以领取:
(二)非因本人意愿中断就业的;
一、什么是失业保险
失业保险是指国家通过立法强制实行的,由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活,并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。
二、失业保险领取条件
(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(2)非因本人意愿中断就业的;
我已经办理了就业失业证,怎么领取就业失业金啊?
感谢邀请,感谢楼主的提问。
楼主您好,我已经办理了就业失业登记证,怎么领取就业失业金呢?你办理了就业失业登记证和领取失业金是两个方面的概念,领取失业金实际上并不需要办理就业失业登记证,只需要同时具备三个条件。
第1个条件就是,自己是公司单方面解除劳动合同的,不是你本人主动辞职的。那么第2个条件就是正常参保了,失业保险并且缴费累计在一周年以上。第3个条件就是要做一个失业登记,并且自己有就业的意愿。那么同时具备这三个条件,才可以领取到失业金的待遇。
一般情况下很多人对于第1个条件是很难具备的,也就是说单位需要单方面解除你的劳动合同。如果说你是个人主动辞职离开工作单位的,那么是不具备享受失业金待遇的,只能够通过单位单方面解除你的劳动合同,才具备领取失业金的待遇,所以说看看你符不符合这样的三个条件,如果符合的话可以去申请失业金。
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持以下证件到失业保险办理机构办理领取失业金手续:
1. 劳动合同复印件(加盖单位公章)、解除劳动合同协议书原件;
3. 近期免冠一寸照片3张;
4. 已经年检好的《失业保险缴费凭证》。
用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件如下:
1. 非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求,(须提供用人单位辞退的证明)。
2. 缴纳失业保险金12个月以上。
3. 公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。
劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。
到此,以上就是小编对于如何领导失业保险金的问题就介绍到这了,希望介绍关于如何领导失业保险金的3点解答对大家有用。
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