沈阳市工伤保险赔偿条例,沈阳工伤赔偿标准一览表
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沈阳十级工伤怎么赔偿
1、一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月本人工资;(二)劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
2、大约可以赔偿9-10万左右 工伤十级最低赔偿标准 一次性伤残补助金 十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资,本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
3、一次性伤残补助金 适用 伤残等级 :一级至十级。
沈阳市工伤十级伤残赔偿标准
沈阳市的劳动者由于工伤致使十级伤残的,那么可以领取一次性伤残补助金,赔偿金额是七个月的员工本人工资。
九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
受害方可在提起民事赔偿诉讼的同时请求进行 人身损害伤残鉴定 ,赔偿额以人身损害伤残鉴定结论为准,辽宁地区城镇户口的, 10级伤残 一般赔偿6万元 伤残赔偿金 ,4000元左右的 精神损害赔偿金 ,赔偿金按级别递增。
工伤十级残疾赔偿金是多少沈阳?
十级工伤赔偿标准如下:一次性伤残补助金,为7个月本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,十级伤残解除劳动关系可享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,标准根据当地政策而定。
十级工伤赔偿多少十级工伤的赔偿有如下:(1)医疗费。
十级伤残赔偿金:受诉***所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
伤残等级1-10级的赔偿标准是根据不同的伤残等级给予不同的赔偿金额。具体的赔偿金额需要根据当地的法律法规和政策来确定。
沈阳十级工伤赔偿标准
1、沈阳市的劳动者由于工伤致使十级伤残的,那么可以领取一次性伤残补助金,赔偿金额是七个月的员工本人工资。
2、九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
3、十级伤残为7个月的本人工资。各地区标准可能因2011年1月1日《 工伤保险条例 》的修改实施而有所改变,具体以当地执行标准为准。
4、沈阳市的工伤赔偿标准如下:工伤医疗费用:发生工伤后,符合规定的医疗费用应由用人单位或者保险机构支付。医疗费用包括住院治疗、手术费、药品费、康复费等。
5、十级工伤赔偿多少十级工伤的赔偿有如下:(1)医疗费。
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