单独购买工伤保险条例,单独购买工伤保险的条件

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于单独购买工伤保险条例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍单独购买工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。如何单独买工伤保险？怎么给...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于单独购买工伤保险条例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍单独购买工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。

1. 如何单独买工伤保险？怎么给员工办理工伤？
2. 社保单独买工伤保险吗？
3. 工伤保险能不能单独上？
4. 公司只给员工买工伤保险可以吗？

如何单独买工伤保险？怎么给员工办理工伤？

员工不可以单独购买工伤保险。工伤保险是社会劳动保险的附属险种，在购买社会劳动保险时（社保）就包含工伤保险。工伤保险是社保中的一项，而社保中的五险都是强制要求缴纳的，所以不能单独购买工伤保险。

可以单独购买的工伤保险并非社保中的，而是其他的商业保险，最后享受的待遇不能按照工伤保险待遇计算。

社保单独买工伤保险吗？

回答，社保不可以单独买工伤保险的，按劳动法规定单位交的社保五险里面有养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险是要一起交费的。所以社保的工伤保险是不能单独交的。

工伤保险能不能单独上？

工伤保险不能单独上。根据《工伤保险条例》第二条规定，中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。因此，用人单位必须为职工缴纳社会保险，包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险。个人无法办理工伤保险，必须通过单位集体办理。

公司只给员工买工伤保险可以吗？

　　公司只为员工缴纳工伤保险违法。　　按照《社会保险法》规定，用人单位和职工应当依法参加社会保险，缴纳社会保险费。包括基本养老保险、基本养老保险待遇、失业保险、工伤保险、生育保险。　　用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理单位社会保险登记，自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理个人社会保险登记。　　用人单位单独参加工伤保险，社会保险机构不会办理。

到此，以上就是小编对于单独购买工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于单独购买工伤保险条例的4点解答对大家有用。