河南省工伤保险条例》：河南省工伤保险暂行办法？

摘要： 本文目录一览：1、河南省工伤赔偿标准2、在郑州十级伤残能赔多少钱...

本文目录一览：

• 1、河南省工伤赔偿标准
• 2、在郑州十级伤残能赔多少钱
• 3、河南工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准是什么
• 4、河南工伤十级赔偿标准2023年
• 5、郑州市工伤认定时间是怎么规定的

河南省工伤赔偿标准

1、根据《河南省工伤保险条例》规定，工伤9级伤残的赔偿标准主要包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

2、由用人单位支付一次性伤残就业补助金（河南省标准为：解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算16个月）。

3、法律分析：河南省工伤赔偿标准：（一）医疗费：要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。

在郑州十级伤残能赔多少钱

1、大约可以赔偿9-10万左右 工伤十级最低赔偿标准 一次性伤残补助金 十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

2、法律主观：一次性伤残补助金 十级伤残 ，一次性伤残补助金为7个月本人 工资 。 本人工资，是指 工伤 职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 前12个月平均月缴费工资。

3、法律分析：十级伤残需要赔偿的有一次性伤残补助金、数额为7个月本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

4、法律主观：工伤十级伤残的赔偿标准如下： 一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资； 医疗费： 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

5、郑州工伤十级的主要补偿：7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同按郑州市上年度职工月平均工资分别享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金各6个月。

河南工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准是什么

1、河南2021工伤赔偿标准是多少具体体现在《人身损害赔偿解释》第17条、第18条的规定：受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。

2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

3、工伤9级伤残赔偿标准2023河南 根据《河南省工伤保险条例》规定，工伤9级伤残的赔偿标准主要包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

4、工伤赔偿分以下四种情况计算： 一般伤情 医疗费：【29条3款】【工伤保险基金支付】 住院期间伙食补助费：【29条4款】【本单位因公出差伙食补助的70%计算。

河南工伤十级赔偿标准2023年

十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

十级伤残赔偿标准如下：十级伤残 ， 一次性伤残补助金 为7个月本人 工资 。本人工资，是指 工伤 职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 前12个月平均月缴费工资。

工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》。

郑州市工伤认定时间是怎么规定的

工伤认定一般需要的时间约15-60天。根据《工伤保险条例》第二十条之限定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的工人或者其近亲属和该工人所在单位。

工作中受伤1年内，劳动者可以申请工伤认定。如果是用人单位申请工伤认定，应该是工伤后1个月内。

工伤时间规定单位一般需在30日内及时为工伤职工申请工伤认定，如有特殊情况，则经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长，如果单位逾期不申请，则职工一方需在一年内及时提出申请。