失业保险金由社保险金办,失业保险金由社保险金办理吗

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于失业保险金由社保险金办的问题，于是小编就整理了3个相关介绍失业保险金由社保险金办的解答，让我们一起看看吧。失业保障金由哪个机构发...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于失业保险金由社保险金办的问题，于是小编就整理了3个相关介绍失业保险金由社保险金办的解答，让我们一起看看吧。

1. 失业保障金由哪个机构发放的？
2. 为什么买了社保还有失业保险？
3. 失业金是安劳动合同还是社保合同算的？

失业保障金由哪个机构发放的？

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。

　　失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的制度。

　　在我国，失业人员在满足：非因本人意愿中断就业;已办理失业登记，并有求职要求;按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后，方可享受失业保险待遇，待遇内容主要涉及以下几个方面： 　　(1)按月领取的失业保险金，即：失业保险经办机构按照规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用。

　　(2)领取失业保险金期间的医疗补助金，即：支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。

为什么买了社保还有失业保险？

公民个人缴纳的社保中是不含有失业保险的。一般情况下个人购买社保属于灵活就业社保，包含基本的养老和医疗保险，个人并不能购买失业保险。

一、根据现行法律法规，职工与用人单位签订劳动合同后，用人单位即要为职工购买五险，其中就包括失业保险。保险费用由职工和用人单位共同承担，并且用人单位需承担需缴纳费用的大头。

二、灵活就业人员可以根据自身需求购买灵活就业保险，但灵活就业保险只包含医疗保险和养老保险，不含失业保险。

三、在职员工不能自己缴纳社保，根据相关法律规定，社保是企业必须为职工承担的，是企业的法定义务

组合险种的社保包括失业保险。社保缴纳是按社保规定的险种统一扣缴的，包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和***生育保险五险。

正因为工作时缴纳了失业保险，才能确保当事人因故失业时的紧急救助，五险的投保就是在出险时有相应的保障，所以当事人缴纳在职人员社保时必须包括失业保险之类的险种。

如果是职工社保，那么就包含五险，养老保险和医疗保险，工伤保险，生育保险自己失业保险，只要是职工社保，必须是五险一块缴纳，失业险和工伤保险是公司单独缴纳的，参保者可以不交这个费用，有公司独立缴纳，所以社保里面是有失业保险的。

因为社保的五险里面就包含失业保险。

社保通常指的是五险一金，分别指养老保险、生育险、工伤保险、失业险、医疗保险以及公积金。其中五险是法律强制缴纳的。

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

失业金是安劳动合同还是社保合同算的？

失业保险金是按照员工解除劳动关系的原因以及缴纳社保的年限计算的，和劳动合同的形式没有直接关系。

《社会保险法》

第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

到此，以上就是小编对于失业保险金由社保险金办的问题就介绍到这了，希望介绍关于失业保险金由社保险金办的3点解答对大家有用。