宜宾市的工伤保险条例,宜宾市工伤保险实施办法
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于宜宾市的工伤保险条例的问题,于是小编就整理了4个相关介绍宜宾市的工伤保险条例的解答,让我们一起看看吧。
四川宜宾九级工伤伤残赔偿明细?
2、其他赔偿费用
(1)医疗费
医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
1)职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。
2)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
1)住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;经医疗机构出具证明,报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费;
2)交通费根据地方标准规定;
3)食宿费=地方规定标准(元)×人数×天。
宜宾市工伤残疾如何办理残疾证?
在宜宾市办理工伤残疾证的具体流程如下:
本人身份证
提交申请:带着上述材料,到户籍所在地的镇(街道)残联或者市残联提交申请。
残疾评定:根据相关规定,残疾评定应依据《中国残疾人实用评定标准》。如果因外力因素造成伤残,需要在治疗满一年后才能参与残疾评定。
宜宾市对七级伤残的工伤医疗补助金和伤残就业补助金怎样计算2014?
第一,医疗费用,工伤保险会报销大部分医疗费、住院费及住院期间生活费。未报销部分由公司承担,治疗期间工资有公司承担,按前12个月的平均工资计算(以下工资均为前12月的平均工资)。
第二,一次性伤残补助金,根据你的伤残等级进行补偿,一般情况:一级27个月工资,二级25个月工资,***23个月工资,四级21个月工资,五级18个月工资,六级16个月工资,七级13个月工资,八级11个月工资,九级9个月工资,十级7个月工资。
第三,如果与公司解除劳动关系有一次性就业补助金,根据省市地方法规执行。每个地方时不一样的。可向当地劳动保障局咨询。
宜宾10级工伤厂里上班有哪些赔偿?
1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月;
2、一次性工伤医疗补助金,十级伤残为四个月的本人工资;
3、一次性伤残就业补助金:十级伤残为六个月的本人工资;
4、其他费用根据实际确定。
需要注意,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
十级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的,除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系。
到此,以上就是小编对于宜宾市的工伤保险条例的问题就介绍到这了,希望介绍关于宜宾市的工伤保险条例的4点解答对大家有用。
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