宁夏工伤保险条例解释,宁夏省工伤保险实施办法

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于宁夏工伤保险条例解释的问题，于是小编就整理了5个相关介绍宁夏工伤保险条例解释的解答，让我们一起看看吧。

1. 宁夏回族自治区最新工伤赔偿标准？
2. 2023年宁夏工伤十级赔偿标准？
3. 宁夏工伤保险缴费比例是多少？
4. 宁夏哪个部门负责征收工伤保险费？
5. 在宁夏单位不按实际工资交纳社保，造成的工伤陪偿的差额部分，社保和工伤条例是怎么规定的？

宁夏***自治区最新工伤赔偿标准？

宁夏工伤赔偿标准 伤残补助金:一级为27个月的本人工资,二级为25个月,***为23个月,四级为21个月,五级为18个月,六级为16个月,七级为13个月,八级为11个月...

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金 标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二...

从工伤保险基金按月支付伤残津贴 标准为:一级伤残为本人工资的90%,。

2023年宁夏工伤十级赔偿标准？

2023年宁夏工伤十级赔偿的标准1、一次性伤残补助金：7个月×6000元/月=42000.00元；

参照《工伤保险条例》第三十七条、六十四条。

2、一次性工伤医疗补助金：6个月×7104元/月=42624.00元；

3、一次性伤残就业补助金：6个月×7104元/月=42624.00元；

第2和第3项，参照《宁夏***自治区实施工伤保险条例办法》第三十一条。

宁夏工伤保险缴费比例是多少？

2016年工伤保险缴费比例 一、工伤保险风险类别划分 据了解，按照工伤风险程度，目前将各行业用人单位划分为三个类别，分别执行0.5%、1%、2%左右的行业差别基准费率。

二、工伤保险行业差别费率及其档次确定 1.不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。2.通过费率浮动的办法确定每个行业内的费率档次。一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%，二类至八类行业分为五个档次，即在基准费率的基础上，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。三、工伤保险费率的确定与浮动 1.统筹地区社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，确定其工伤保险费率，并可依据上述因素变化情况，每一至三年确定其在所属行业不同费率档次间是否浮动。2.符合浮动条件的用人单位，每次可上下浮动一档或两档。统筹地区工伤保险最低费率不低于本地区一类风险行业基准费率。费率浮动的具体办法由统筹地区人力资源社会保障部门商财政部门制定，并征求工会组织、用人单位代表的意见。四、工伤保险费率报备制度 1.各统筹地区确定的工伤保险行业基准费率具体标准、费率浮动具体办法，应报省级人力***社会保障部门和财政部门备案并接受指导。2.省级人力***社会保障部门、财政部门应每年将各统筹地区工伤保险行业基准费率标准确定和变化以及浮动费率实施情况汇总报人力***社会保障部、财政部。

宁夏哪个部门负责征收工伤保险费？

税务部门负责征收工伤保险费。

财政部门、审计机关依法对工伤保险基金收支管理情况进行监督。

卫生、工商、安全生产监督管理部门在各自的职责范围内，协助人力***社会保障部门做好工伤保险的相关工作。

各级工会组织依法维护工伤职工的合法权益，监督用人单位的工伤保险工作。

在宁夏单位不按实际工资交纳社保，造成的工伤陪偿的差额部分，社保和工伤条例是怎么规定的？

社保包括：基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五个险种，除基本养老保险缴纳有上下限外，其余都是按统一规定标准按职工月工资一定比例交纳的。

你可以到你所在地的社保局去咨询，如果你单位没有给你按规定缴纳，你先找单位协商，不妥就找劳动仲裁部门申请仲裁，如你不服仲裁结果，就向管辖******。

到此，以上就是小编对于宁夏工伤保险条例解释的问题就介绍到这了，希望介绍关于宁夏工伤保险条例解释的5点解答对大家有用。