水利水电工伤保险条例,水利工程保险实施细则

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于水利水电工伤保险条例的问题，于是小编就整理了3个相关介绍水利水电工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。水利伤残民工待遇？云南水利...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于水利水电工伤保险条例的问题，于是小编就整理了3个相关介绍水利水电工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。

1. 水利伤残民工待遇？
2. 云南水利水电工程有限公司待遇？
3. 2020年工伤保险八大行业基准费率？

水利伤残民工待遇？

　　一级伤残补助金为２７个月的本人工资，二级伤残为２５个月的本人工资，***伤残为２３个月的本人工资，四级伤残为２１个月的本人工资，五级伤残为１８个月的本人工资，六级伤残为１６个月的本人工资，七级伤残补助金为１３个月的本人工资，八级伤残为１１个月的本人工资，九级伤残为９个月的本人工资，十级伤残为７个月的本人工资。

　　伤残补助金是职工在受到工伤时根据相应的工伤等级享受的由工伤保险基金（没有上工伤保险的由单位）支付的伤残待遇，数额为规定月份数的本人工资，而且是一次性支付。

云南水利水电工程有限公司待遇？

待遇还是可以的，云南省水利水电工程有限公司年薪 6万-9万哦，公司统一为职工办理基本养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等企业职工基本保险，奖金按公司经济效益发。

云南水利水电工程有限公司是一家以水利水电工程建设为主营业务的大型企业，提供的待遇主要由以下几个方面组成：

1. 薪酬待遇：公司实行岗位+绩效+奖金的绩效工资制度，具体薪酬水平根据职位、学历和绩效表现等因素而定。

2. 社会保险：公司为员工提供医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保障。

3. 休***制度：公司为员工提供带薪休***制度，包括年***、婚***、病***、探亲***等多种***期。

4. 培训机会：公司提供多种培训机会，包括新员工培训、职业技能培训、岗位晋升培训等，以帮助员工提升职业能力和竞争力。

需要注意的是，不同岗位的待遇标准可能存在差异，具体待遇情况可参考公司招聘时公布的招聘信息，或者咨询公司人力资源部门。

2020年工伤保险八大行业基准费率？

工伤保险行业类别及基准费率

第1类

基准费率：0.2%

软件和信息技术服务业，货币金融服务，资本市场服务，保险业，其他金融业，科技推广和应用服务业，社会工作，广播、电视、电影和***录音制作业，中国***机关，国家机构，人民政协、民主党派，社会保障，群众团体、社会团体和其他成员组织，基层群众自治组织，国际组织

第2类

基准费率：0.4%

到此，以上就是小编对于水利水电工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于水利水电工伤保险条例的3点解答对大家有用。