2023工伤保险条例全文,2020年工伤保险新规定
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于2023工伤保险条例全文的问题,于是小编就整理了4个相关介绍2023工伤保险条例全文的解答,让我们一起看看吧。
2023年工伤津贴是多少?
工伤赔偿的标准主要是根据伤残程度以及是否造成死亡来确定具体的赔偿金额及范围的,具体情况如下:
【1】一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受的赔偿包括有一次性伤残补助金、按月支付伤残津贴以及达到退休年龄后停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。
一次性伤残补助金的标准为一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,***伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资。
伤残津贴标准则是一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,***伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。若是伤残津贴金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
2023年工伤津贴调整最新消息?
二级伤残:每月增加329元
***伤残:每月增加323元
四级伤残:每月增加319元
若一至四级工伤伤残人员调整后的伤残津贴仍低于2994元/月的,按照2994元/月的标准发放
2023年工伤赔付标准是多少?
2023年工伤赔偿标准如下:医疗费用为工伤治疗所需要的费用,符合《工伤保险诊疗项目清单》、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准。
住院伙食补助的标准为公司规定的出差伙食补助标准的百分之七十。交通费、食宿费的标准是本单位职工因公出差的伙食的补助标准。根据《工伤保险条例》第三十三条:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,***伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资。
目前还没有关于2023年工伤赔付标准的具体规定和公布。工伤赔付标准通常由国家和地方***根据经济和社会发展情况、物价水平等因素进行定期调整。建议您随时关注国家和地方***发布的有关通知和公告,以获取最新的相关信息。
2023年全国工伤鉴定标准调整了吗?
调整了,标准如下:
1.
故2023年度一次性工亡补助金标准为49283元×20=985660元。因《工伤保险条例》在全国统一执行,故2023年度一次性工亡补助金全国统一标准为985660元,相比上年度的948240元,增加了37420元。这个标准没有地域之分,全国统一。
2.
丧葬补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。这个标准同样每年会有变化,每个地区标准不一样。比如,深圳上年度社平工资12964元/月,则丧葬补助金为77784元。公式:当地社平工资×63、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例
3、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资;
公式:
配偶:死者本人工资×40%(按月支付);
其它亲属:死者本人工资×30%(每人每月);
孤寡老人或孤儿:上述标准的基础上增加10%;
到此,以上就是小编对于2023工伤保险条例全文的问题就介绍到这了,希望介绍关于2023工伤保险条例全文的4点解答对大家有用。
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