交了社保可以领失业保险金,交了社保可以领失业保险金吗

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于交了社保可以领失业保险金的问题，于是小编就整理了4个相关介绍交了社保可以领失业保险金的解答，让我们一起看看吧。还在缴纳社保能领取...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于交了社保可以领失业保险金的问题，于是小编就整理了4个相关介绍交了社保可以领失业保险金的解答，让我们一起看看吧。

1. 还在缴纳社保能领取失业金吗？
2. 失业保险显示正常缴费可以领取失业保险吗？
3. 社保一直在交可以领失业保险吗？
4. 自己交社保后可以领失业保险吗？

还在缴纳社保能领取失业金吗？

如果你在单位失业以后，在三个月之内已经按灵活就业人员缴纳了养老保险，那么可以申请失业金，申请失业金，必须在三个月之内办理申请失业金的条件，主要是在单位交社保满一年以上，第2非本人意愿中断就业，第三有求职要求满足这三个条件就可以申领失业金，而且需要在三个月之内办理。

还在缴纳社保是否能够领取失业金，要根据情况来进行分析。如果你在领取失业金期间，已经重新找到了工作，有新的工作单位为你缴纳社保，你的失业金，就不能够再领取了。

你从企业失业，已经开始领取失业金，这期间你的医疗保险由失业基金为你缴纳。而社会养老保险你可以选择自己缴纳，也可以选择不缴纳。

所以你在领取失业金期间，你要是缴纳的社会养老保险，是继续可以领取失业金的。

还在缴纳社保，能领取失业金。失业金指的是在你上班期间缴纳过失业保险的人员，在没有上班后可以按月领取一定数额的生活保障金，失业金的领取最长不超过24个月。

你交纳社保，也就是养老保险，主要是为了你在达到法定退休年龄后可以按月领取退休金。

这一个是为了将来的生活打算，一个是领取现在的生活费，这两个互相不牵扯，所以在交养老保险的同时，可以领取失业金。

          还在缴纳社保的情况有两种:

 第一种是企业缴费，社保包括养老保险，工伤保险，医疗保险，失业保险和生育保险，如果企业缴费，没有解除劳动合同，是不能领取失业金。解除劳动合同是可以领取失业金的。

        第二种以灵活就业人员身份缴纳社保包括养老保险和医疗保险两个险种。不缴纳失业保险，所以不符合领取失业金的条件。

失业保险显示正常缴费可以领取失业保险吗？

说明你有一个保险在正常缴费。申请失业险必须是和单位解除了劳动合同的失业人员，解除了劳动合同，单位就没有义务再给你缴纳五险，你有一个保险在正常缴费，就证明你还是在工作状态并没有失业。要等到社保停交以后，才能办理失业补助金

社保一直在交可以领失业保险吗？

可以，失业保险领取必须要符合失业金领取条件，社保必须要单位缴纳的五险一金，其中失业保险缴费一年以上，在单位下岗待业期间，由单位出具失业证明，本人到社保局申请办理失业保险，资料审核通过符合失业补助金领取条件的，才能领取失业补助金

自己交社保后可以领失业保险吗？

不能

自己交社保不能领取失业金，具体如下：

企业职工缴纳的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，因此企业职工购买社保失业后可以领取失业保险金；

而非企业职工购买的社会保险，缴纳的保险费用只包括养老保险和医疗保险，投保人不可以自己缴纳其他项目的保险费，因此失业是不能领取失业保险金。

满足条件可以领取。

失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

到此，以上就是小编对于交了社保可以领失业保险金的问题就介绍到这了，希望介绍关于交了社保可以领失业保险金的4点解答对大家有用。